Prüfungsname: SAP Certified Application Associate - SuccessFactors Employee Central Q2/2015
Zertifizierungsanbieter: SAP
Entsprechende Zertifizierung: SAP Application Associate
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Zuletzt aktualisiert am 16.June 2026
Anzahl: 105 Fragen
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Die Prüfung C-THR81-1505 ist eine wichtige SAP -Zertifizierung, mit der Sie Ihre beruflichen Fähigkeiten testen können. Die Kandidaten möchten die Prüfung erfolgreich bestehen, um ihre Kompetenz unter Beweis zu stellen. Die technischen Experten von Fast2test SAP haben 105 -Fragen und -Antworten von SAP Application Associate - SAP Certified Application Associate - SuccessFactors Employee Central Q2/2015 gesammelt und zertifiziert. Diese sollen die Wissenspunkte der Superdome-Serverlösungen für Planung und Design von SAP abdecken und die Fähigkeiten der Kandidaten verbessern . Mit den Vorbereitungstests Fast2test C-THR81-1505 können Sie die SAP Application Associate - SAP Certified Application Associate - SuccessFactors Employee Central Q2/2015 problemlos bestehen, die SAP -Zertifizierung erhalten und den Karriereweg SAP fortsetzen.
SAP Certified Application Associate - SuccessFactors Employee Central Q2/2015 C-THR81-1505 Prüfungsfragen mit Lösungen:
1. How does SAP recommend that you edit a Succession Data Model?
Please choose the correct answer
Response:
A) 1. Open the latest version of your saved Succession Data Model.
2.Make your updates.
3.Import the model into the instance.
B) 1. Export the Succession Data Model.
2.Make your updates.
3.Import the model into provisioning.
C) 1. Export the Succession Data Model.
2.Make your updates.
3.Import the model into the instance.
D) 1. Open the latest version of your saved Succession Data Model.
2.Make your updates.
3.Import the model into provisioning.
2. You are setting up a new propagation from the Business Unit object. Where do you find the IDs that are necessary for this propagation?
Please choose the correct answer.
Response:
A) Corporate Data Model
B) Manage Data
C) HRIS Propagation XML file
D) Configure Object Definition
3. Your customer wants to grant restricted proxy rights to their HR Department to act on
behalf of employees belonging to their legal entity. How can you perform this requirement?
There are 2 correct answers to this question.
Response:
A) Fill the Basic Import template with the requested proxy configuration and import the file using the Import and Export Data tool.
B) Use the Proxy Management tool to configure the requested proxy assignments.
C) Use the Manage Permission Roles tool to grant proxy rights to the HR Department.
D) Fill the PROXY column of the Basic Import template to match the requirements and import the file using the Import Employee Data tool.
4. What tool can be used to enable employees to initiate changes to their own employee data?
Please choose the correct answer.
Response:
A) Manage Organization, Pay and Job Structures
B) Configure Employee Files
C) Role-Based Permissions
D) Define Employee Fields
5. Only the HR department in Germany should be able to access German employee dat
a. However, the HR departments in other countries can currently access the German employee data. What are the possible reasons for this issue?
There are 2 correct answers to this question. Response:
A) The field permissions for Germany are incorrect.
B) The Target Population is configured incorrectly.
C) The Permission Group is configured incorrectly.
D) The HR field for the German employees is incorrect.
Fragen und Antworten:
| 1. Frage Antwort: B | 2. Frage Antwort: C | 3. Frage Antwort: B,D | 4. Frage Antwort: C | 5. Frage Antwort: B,C |
901 KundenbewertungenNeueste Kommentare (* Einige ähnliche oder alte Kommentare wurden ausgeblendet.)
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