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Prüfungsangst entsteht vor allem durch das Unbekannte. Die Test-Engine von Fast2test simuliert die Prüfungsumgebung der C_THR86_2105 Prüfung realistisch, sodass Sie Ablauf und Fragenformate der SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 1H/2021 schon vor dem großen Tag kennen.
SAP C_THR86_2105 Prüfungsübersicht:
| Zertifizierungsanbieter: | SAP |
|---|---|
| Prüfungsname: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 1H/2021 |
| Prüfungsnummer: | C_THR86_2105 |
| Verfügbare Sprachen: | Englisch |
| Verwandte Zertifizierungen: | SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 2H/2021 SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Compensation |
| Gültigkeitsdauer des Zertifikats: | Gültig bis zur nächsten veröffentlichten Version |
| Mindestpunktzahl: | 60 % |
| Prüfungsformat: | Einfachauswahl, Szenariobasierte Aufgaben, Mehrfachauswahl |
| Prüfungsdauer: | 180 Minuten |
| Prüfungsgebühr: | ca. 200 USD / ca. 500 USD (je nach Region unterschiedlich) |
| Anzahl der Fragen: | 80 – 87 |
| Empfohlenes Training: | Konfiguration von SAP SuccessFactors Compensation SAP Learning Hub |
| Prüfungsanmeldung: | SAP Certification Hub Terminvereinbarung bei Pearson VUE |
| Beispielfragen: | SAP C_THR86_2105 Beispielfragen |
| Prüfungsmethode: | Online-Prüfung mit Aufsicht oder in zugelassenen Pearson VUE-Prüfungszentren |
| Voraussetzungen: | Keine verbindlichen Teilnahmevoraussetzungen; empfohlen: Praxiserfahrung mit SAP SuccessFactors Compensation sowie die Teilnahme an entsprechenden SAP-Schulungen |
| Offizielle Syllabus-URL: | https://training.sap.com/certification/c_thr86_2105-sap-certified-application-associate---sap-successfactors-compensation-1h2021-g/ |
SAP C_THR86_2105 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Thema 1: Implementierung und Prüfung | 5 % – 10 % | - Prüfungen der Systemkonfiguration durchführen - Funktionsfähigkeit des Plans prüfen - Behebung häufiger Probleme |
| Thema 2: Einrichtung und Richtlinien für Vergütungspläne | 20 % – 25 % | - Richtlinien für Vergütungspläne festlegen - Importtabellen konfigurieren und anpassen - Berechtigungsregeln einrichten |
| Thema 3: Berichte und Arbeitsabläufe | 10 % – 15 % | - Berichtsdaten freigeben und exportieren - Genehmigungsabläufe einrichten - Individuelle Berichte erstellen und konfigurieren |
| Thema 4: Verwaltung von Mitarbeiterdaten | 15 % – 20 % | - Datenintegration und -prüfung - Mitarbeiterspezifische Vergütungsdaten verwalten - Mitarbeiterdaten importieren und prüfen |
| Thema 5: Vergütungsarbeitsblätter | 25 % – 30 % | - Felder, Spalten und Formeln definieren - Budget und Richtlinien konfigurieren - Vorlagen für Arbeitsblätter konfigurieren |
| Thema 6: Vergütungsmitteilungen | 10 % – 15 % | - Mitteilungen in der Vorschau anzeigen und veröffentlichen - Einstellungen für Formatierung und Verteilung - Vergütungsmitteilungen entwerfen und konfigurieren |
Ihre Fragen zur C_THR86_2105 Prüfung – kompakt beantwortet
Die C_THR86_2105 Prüfung (SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 1H/2021) ist eine offizielle Zertifizierungsprüfung von SAP. Nach dem Bestehen erhalten Sie die Zertifizierung „SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 1H/2021“. Sie ist der Stufe Associate zugeordnet. Zudem steht sie in Zusammenhang mit folgenden weiteren Zertifizierungen: SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 2H/2021, SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Compensation. Mit den 87 Übungsfragen von Fast2test bereiten Sie sich gezielt auf alle Anforderungen dieser Prüfung vor.
In der Prüfung C_THR86_2105 bearbeiten Sie 80 – 87 Aufgaben innerhalb von 180 Minuten. Kalkulieren Sie Ihre Zeit deshalb von Anfang an: Markieren Sie schwierige Fragen, statt an ihnen hängenzubleiben, und kehren Sie später zu ihnen zurück. Damit Ihnen das Zeitmanagement in der echten Prüfung nicht zum Stolperstein wird, empfehlen wir mehrere komplette Probeklausuren unter Zeitdruck – die Desktop-Test-Engine von Fast2test bildet genau diese Bedingungen ab.
Die offizielle Prüfungsgebühr für die C_THR86_2105 Prüfung beträgt ca. 200 USD / ca. 500 USD (je nach Region unterschiedlich); zum Bestehen ist ein Ergebnis von 60 % erforderlich. Bedenken Sie: Bei einem Nichtbestehen fällt für jeden Wiederholungsversuch erneut die volle Gebühr an. Testen Sie Ihren Wissensstand deshalb vorab mit der kostenlosen Demo von Fast2test – so erkennen Sie Wissenslücken, bevor sie teuer werden.
Für die Anmeldung zur C_THR86_2105 Prüfung gilt: Keine verbindlichen Teilnahmevoraussetzungen; empfohlen: Praxiserfahrung mit SAP SuccessFactors Compensation sowie die Teilnahme an entsprechenden SAP-Schulungen. Da sich die Anforderungen gelegentlich ändern, bestätigen Sie die Angaben bitte zusätzlich auf der offiziellen Prüfungsseite von SAP.
Die Anmeldung zur C_THR86_2105 Prüfung erfolgt über die folgenden offiziellen Kanäle:
Die Prüfung selbst wird folgendermaßen durchgeführt: Online-Prüfung mit Aufsicht oder in zugelassenen Pearson VUE-Prüfungszentren.
SAP empfiehlt zur Vorbereitung auf die C_THR86_2105 Prüfung insbesondere diese Schulungen:
Ergänzend dazu finden Sie bei Fast2test 87 Übungsfragen, mit denen Sie das Schulungswissen prüfungsnah anwenden und nachhaltig festigen.
Ja. Auf der Produktseite stellt Fast2test eine kostenlose PDF-Demo der C_THR86_2105 Übungsfragen bereit – so prüfen Sie Aufbau und Qualität des Materials unverbindlich, bevor Sie kaufen. Nach dem Kauf erhalten Sie 365 Tage lang kostenlose Updates; läuft dieser Zeitraum ab, verlängern Sie den Update-Service mit 50 % Rabatt.
Sollten Sie die C_THR86_2105 Prüfung innerhalb von 60 Tagen nach dem Kauf nicht bestehen, erstattet Fast2test Ihnen den vollständigen Kaufpreis. Voraussetzungen: Die Erstattung gilt nur für die zum Produkt passende Prüfung; ein Nichterfolg innerhalb der ersten drei Tage nach dem Kauf, bereits heruntergeladene Produkte ohne tatsächliche Prüfungsteilnahme, kostenlose Materialien und abgelaufene Bestellungen sind ausgeschlossen, und der Name des Prüflings muss mit dem Namen des Käufers übereinstimmen. Reichen Sie dazu innerhalb von zwei Tagen nach der Prüfung eine gescannte Anmeldebestätigung (Enrollment Slip) sowie Ihren offiziellen Score Report als PDF ein – die Bearbeitung erfolgt innerhalb von sieben Tagen. Alternativ können Sie auf die Erstattung verzichten und kostenlos zwei gleichwertige Prüfungsprodukte erhalten; der Update-Service für Ihr ursprünglich gekauftes Produkt bleibt dabei bestehen. Die Lieferung erfolgt unmittelbar nach der Zahlung: Sie laden Ihr Produkt sofort herunter, zusätzlich erreicht Sie die Lieferungs-E-Mail innerhalb einer Minute. Sollte sie nach zwei Stunden noch nicht eingegangen sein, wenden Sie sich bitte an unseren Kundenservice. Eine Begrenzung der Anzahl der Installationen gibt es nicht.
Die C_THR86_2105 Prüfung gliedert sich in 6 Themengebiete. Zu den wichtigsten Bereichen zählen Vergütungsarbeitsblätter (25 % – 30 %), Vergütungsmitteilungen (10 % – 15 %) sowie Einrichtung und Richtlinien für Vergütungspläne (20 % – 25 %). Die vollständige Übersicht aller Prüfungsbereiche samt Gewichtung finden Sie weiter oben im Abschnitt „Exam Topics“ auf dieser Seite.
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Compensation 1H/2021 C_THR86_2105 Prüfungsfragen mit Lösungen
Which of the following functions in the Admin Tools can you use to delete compensation worksheets for active planners?
There are 2 correct answers.
- A. Delete form
- B. Manage worksheets
- C. Update compensation worksheet
- D. Delete employees
Antwort: A,B 🗳️
What does SAP recommend you do when you copy a compensation plan template for a new cycle?There are 2 correct answers
- A. Create a new currency conversion table for the new cycle.
- B. Update look-up tables referenced in the previous compensation cycle.
- C. Recreate relevant rules in the eligibility engine for the new compensation cycle.
- D. Update salary range tables referenced in the previous compensation cycle.
Antwort: A,C 🗳️
Review the final figure for each component of the compensationplan for your group. For more information about the approval process, please refer to the process document. Please choose the correct answer.
- A. The user does NOT have the compensation rollup permission in role-based permissions.
- B. The Enable Rollup Reports option is NOT selected in the advanced settings.
- C. The <comp-include-report> option is NOT set in the compensation plan template XML.
- D. The Use Form Creation Hierarchy for Compensation Rollup Rep ort option is NOT selected in the advanced settings.
Antwort: C 🗳️
Review the final figure for each component of the compensation plan for your group. For more information about the approval process, please refer to the process document. Please choose the correct answer.
- A. The user does NOT have the compensation rollup permission in role-based permissions.
- B. The <comp-include-report> option is NOT set in the compensationplan template XML.
- C. The Enable Rollup Reports option is NOT selected in the advanced settings.
- D. The Use Form Creation Hierarchy for Compensation Rollup Rep ort option is NOT selected in the ^ advanced settings.
Antwort: B 🗳️
Where must you update the instructions that appear at the top of a compensation worksheet? Please choose the correct answer.
- A. Under Provisioning -> Succession Data Mode
- B. Under Admin Tool -> Plan Setup -> Settings
- C. Under Provisioning -> Company Setting
- D. Under Admin Tool -> Plan Setup -> Design Worksheet
Antwort: D 🗳️
1514 KundenbewertungenNeueste Kommentare (* Einige ähnliche oder alte Kommentare wurden ausgeblendet.)
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